「面试问题」面试如何回答:你没有工作经验,如何能胜任这份工作?
秋天有两个命题:
第一,不知道怎么写简历;第二,最怕HR突然提问。
“做个自我介绍?;你认为你的优势在哪里?为什么我们要申请你?....."
为了让童鞋们避开面试官犀利的提问
学姐准备了五个常见的“送命题”答题模板。
当HR再次提问时,就这样回答他!
01 你为什么不选择专业相关的工作?——因为这个专业不好招工作。
-嗯,找工作不容易。
学姐分析
一般来说,你的专业代表了你的技能。跨专业找工作意味着你的专业和工作不太匹配。
那为什么HR一定要招你呢?你能为公司创造什么价值?这是HR问这个问题的初衷。
所以不要说你的专业不好找工作。公司不是慈善机构,不会因为你找不到工作就给你同情分~
答案模板
1.首先说明你的专业是什么,主要研究方向是什么。
2.简要说明你对这份工作的理解,并告诉HR结合你的专业优势可以为公司创造什么样的价值(如果你没有优势,请介绍你自己的特长)。
3.最后,告诉HR,申请这个职位并不是偏离自己的专业,而是更广阔的发展空,用来尝试新的起点和行业,让自己全面成长,更好地为公司服务。
02 你为什么应聘我们公司?因为财富500强拒绝了我
那我们也拒绝你。
学姐分析HR问你这个问题有三个目的:
第一,了解自己分析问题的能力,转身问你是否知道考官在问什么。
二是看你对应聘者的了解程度,包括:岗位情况、企业特点等。
第三是了解你未来的职业规划和申请动机。
答案模板
1.简要概述你所应聘公司的情况、行业优势和工作细节,让HR知道你为面试付出了多少努力。
2.结合你的专业和经验,说说你申请这个职位的竞争优势。
3.向HR展示你的工作计划和理想目标符合或接近公司的目标,并适当表达你的热情。告诉HR,我来这里不仅是为了工作,也是为了梦想。
03 你未来的职业规划是?-更多的钱和离家更近的生活,这算吗?
这就是我找不到工作的原因。
学姐分析
在这个问题上
HR通常想知道你的未来计划和工作态度:
你认真考虑过你的职业规划吗?
如果你被录用了,你能在岗位上呆多久?
你的计划与公司的发展一致吗?
答案模板
1.结合工作细节说明你的技能和优势(如果你已经在面试中说过了,可以忽略)
2.表达你对这份工作的热爱。
3.结合你应聘的岗位讲一个3-5年的规划(比如未来三到五年,我计划在XXX行业做到XXX,希望稳步提升,继续学习更多知识等。)
04 你觉得自己的弱点有哪些?-我觉得一切都很好。
-一切都很好,但什么都不好?
学姐分析当HR问这个问题时,通常不想听到直接的答案,比如心胸狭窄、懒惰、缺乏经验等。过度暴露缺点只会强化HR不招人的想法。但不要自作聪明地回答“完美无瑕”的想法,这只会引起HR的反感。
答案模板
1.先说我自身的优势(比如我xx不错,领导布置的任务都能完成。xx技能对我来说不是问题,但是...)
2.说出一个不“致命”的小缺点,把负面内容变成正面内容。
最后但同样重要的是,你必须真诚,不要夸大其词!!!
05 你缺少工作经验,如何胜任这项工作?我没有经验,但我可以学。
-但是公司不想教。
学姐分析
面试的时候遇到刁钻的问题很正常,不要因为是应届生就自卑。既然企业发了面试邀请,就不会在意我们的工作经验。真诚、慷慨和傲慢是HR最欣赏的态度。
答案模板
1.谦虚地承认自己缺乏经验。
2.你有什么优势来弥补这个不足?
3.未来你会做哪些努力为公司创造价值?