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两者都有，国考面试形式分为结构化小组、无领导小组讨论、结构化等。无领导小组讨论通常是随机分成小组进行考试，采用情景模拟的对考生进行集体面试。
无领导小组讨论面试是一种面试，它与传统的面试不同，这种面试采取了一种团队协作的来观察和评估面试者。
回答如下：一般来说，无领导小组的面试人数最好不要超过6个人，这样可以保证每个人都有足够的时间和机会发言，并且不会出现互相干扰的情况。如果人数过多，面试官也会很难控制整个场面，导致面试效果不佳。
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